과정소개

요즘 직장인들은 왜 ‘조용한 사직’을 결심할까? 팬데믹과 엔데믹을 겪고, AI와 챗GPT의 혁신을 겪으면서 우리의 사고와 관계 등에 많은 변화를 가져왔습니다. 이제는 코로나 이전의 조직문화에 대한 한계와 함께 새로운 시대적 흐름을 반영한 조직문화가 필요합니다. 이러한 시도와 변화를 위해 HR 실무자이자 현업에서 활동하는 이들의 고민을 이해하고, 그 해답과 가이드를 담았습니다.

학습대상

팀원들의 이탈을 방지하고 싶은 팀장
직원들의 근속을 이끌고 싶은 조직문화 담당자
오래 일하는 직원을 뽑고 싶은 인사 전문 담당자

학습목표

스타트업부터 대기업까지 기업별 특징에 맞는 채용 노하우를 체득할 수 있다.
조직문화에 대한 기본적인 이해와 정의를 통한 올바른 방향을 설정할 수 있다.
구성원의 마인드와 업무 몰입도를 향상시키는 솔루션을 제공할 수 있다.
임파워링 리더십을 통한 핵심 인재를 육성할 수 있다.

내용 전문가

• 강사명 : 이인규, 최대영, 김용은